Trabalhar no Estrangeiro - Orientações para Profissionais de RH
Presencial | 02 Horas | Horário Laboral
Depois de o trabalho remoto se ter tornado a norma para muitos trabalhadores durante a pandemia, muitos empregadores estão a abraçar esta nova realidade como uma oportunidade para implementar modelos de trabalho flexíveis. Isto permite aos trabalhadores continuarem a trabalhar fora do escritório durante, pelo menos, uma parte da sua semana de trabalho. A situação torna-se mais complexa quando o trabalhador pretende trabalhar noutro país, de forma permanente ou temporária.
Local:
Presencial - Lisboa
1ª Edição
Calendário a definir
Código do Curso:
DIR002
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Descrição da Oferta:
Dotar os participantes de conhecimentos sobre os pontos chave a considerar quando um trabalhador pretende trabalhar no estrangeiro e as considerações legais que as entidades patronais devem ter em conta ao abrigo da legislação portuguesa.
No final da Ação de Formação, os participantes serão capazes de:
– Lidar e gerir os pedidos dos trabalhadores que desejam trabalhar no estrangeiro
– Perceber se o trabalho do trabalhador no estrangeiro é comercialmente viável, incluindo atualizações recomendadas de contratos e políticas
– Conhecer as potenciais ramificações legais, incluindo proteção de dados, impostos, saúde e segurança e imigração
A disponibilizar posteriormente.
A disponibilizar posteriormente.
Todos os Profissionais de RH e Gestores de Pessoas.
Não aplicável.
Tiago Sequeira Mousinho – Licenciado em Direito pela Faculdade de Direito, Universidade de Lisboa. Mestre em Direito e Ciência Jurídica, especialidade em Direito Laboral, pela Faculdade de Direito da Universidade de Lisboa. Advogado na DCM | Littler. Investigador no Legal Place. Membro Associado Efetivo na APODIT – Associação Portuguesa de Direito do Trabalho. Autor de diversos artigos na área de Direito do Trabalho e Direito Intelectual em Portugal, Espanha e Suíça. Ministra formações profissionais para empresas em áreas de Direito do Trabalho, Compliance Organizacional, Proteção de Dados e Proteção de Informações Comercialmente Sensíveis. Orador Convidado em diversas conferências em Direito do Trabalho e Direito do Desporto, Compliance e Whistleblowing em Portugal e no Brasil.
Filipa Lopes Galvão – Associada Coordenadora na DCM | Littler (Portugal). É Licenciada pela Faculdade de Direito da Universidade de Lisboa. Mestrado “LLM” em International Legal Practice em Instituto de Empresa IE Law School, Madrid. Curso Avançado de Proteção de Dados: Regulamento Geral de Proteção de dados, Diretivas da UE e legislação Nacional no Instituto de Ciências Jurídico-políticas da Faculdade de Direito da Universidade de Lisboa. Curso Proteção de Dados – Instituto de Ciências Jurídico-políticas da Faculdade de Direito da Universidade de Lisboa.
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